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Docente
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Martino Gregorio
(programma)
L’Azienda Sanitaria ed i suoi modelli organizzativi, la progettazione organizzativa ed i fabbisogni organizzativi delle
aziende sanitarie. Le funzioni dell’Azienda Sanitaria e dell’Azienda Ospedaliera, le componenti dell’organizzazione (vertice
strategico, linea intermedia, nucleo operativo, tecnostruttura e servizi di supporto), struttura organizzativa funzionale,
divisionale ed a matrice. La complessità delle reti di organizzazioni sanitarie.
Le Azienda Sanitarie Locali (ASL), i distretti sanitari, i presidi ospedalieri ed i dipartimenti, le Aziende Ospedaliere
Universitarie (AOU) ed i Dipartimenti di Attività Integrata, l’Atto Aziendale, il Direttore Generale, il Direttore Sanitario ed il
Direttore Amministrativo e gli altri organi. il Dipartimento delle Professioni, Il Dipartimento di Prevenzione, funzioni e
organizzazione, per, per l’Istituto Superiore di Sanità e Consiglio Superiore di Sanità. Cenni per il Dipartimento di Salute
Mentale (DSM).
Modelli organizzativi dei servizi sanitari ed il loro finanziamento: il Servizio Sanitario Nazionale e il modello mutualistico
(Modelli di Beveridge e Bismark, caratteristiche delle assicurazioni sanitarie), Modelli misti (a rimborso, integrato e
contrattuale), Modelli Regionali, Quasi Mercati. I sistemi di Finanziamento regionali (tradizionale a spesa storica, a
centralità regionale, a centralità ASL, separazione acquirente/fornitore).
Spesa Sanitaria Pubblica e Privata: dimensioni finanziarie e strutturali, il fondo sanitario nazionale e regionale. Efficienza,
Efficacia ed Equità in ambito sanitario. Il Controllo di gestione, il Ciclo di Deming (Plan–Do–Check–Act), ed il Governo
Clinico.
Il bene Sanità, i beni pubblici, beni comuni, beni tariffabili e beni privati, rivalità ed escludibilità, esperience goods,
credence goods e beni meritori, inefficienze dei mercati (asimmetria informativa anche in riferimento al mercato
assicurativo sanitario, esternalità, barriere all’entrata, presenza di beni pubblici, eterogeneità dell’offerta, limitazioni dal
lato dell’offerta).
Il modello domanda-offerta, L'elasticità della domanda e dell'offerta, La domanda di mercato, Modelli microeconomici e
teoria dell'impresa: la funzione di produzione e la funzione di costo, Monopolio, Oligopolio e Concorrenza Perfetta.
Introduzione al Business Plan, funzioni di costo e ricavo, break even point, make or buy, il circuito della produzione,
fattori produttivi, ciclo di vita di un prodotto o servizio, obsolescenza dei macchinari e fabbisogno finanziario.
 Dispense del Docente, inoltre per gli studenti che desiderassero approfondire alcune delle tematiche organizzative
in ambito sanitario trattate in aula, il testo consigliato è M. Bergamaschi, L’Organizzazione nelle aziende sanitarie,
McGraw-Hill, Milano, 2003), mentre per gli studenti che desiderino indagare ulteriori ambiti sanitari si propone il
seguente testo F. Copello, A. Testi, Economia Sanitaria e Controllo di Gestione, manuale breve per professioni della
sanità, Carocci Faber Professioni Sanitarie, II^ Ed. 2007.
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